Mein Angebot

Die reinste Form des Wahnsinns ist es, alles beim Alten zu lassen und gleichzeitig zu hoffen, dass sich etwas ändert.

Albert Einstein

Life – Coaching

Mehr Wertschätzung für dich selbst

Im Life-Coaching geht es um Ihre Lebenszufriedenheit.

Dabei kann es um einen einzelnen oder mehrere Lebensbereiche gehen. Gibt es etwas, das Dich in Deinem Leben unzufrieden macht? Was hindert Dich daran, es zu ändern? Gibt es Situationen, aus denen Du heraus willst oder Ziele, die Du nicht erreichst? Möglicherweise weißt Du aber auch gar nicht, was Dein Ziel ist und musst es erst herausfinden.

Life-Coaching kann unter anderem dabei helfen,

  • größere Klarheit über die eigenen Ziele und Wunsch-Zustände zu erlangen.
  • mehr über sich selbst zu lernen.
  • eigene Handlungsoptionen zu erkennen.
  • konkrete Schritte für die Zukunft festzulegen.

Ich helfe Dir, Dich positiv zu verändern, damit Du mehr Wertschätzung für Dich selbst empfindest und dir Zeit für die Dinge nimmst, die Dir wirklich wichtig sind.

Im Leadership-Coaching biete ich sowohl Einzelarbeit mit Führungskräften, als auch die Arbeit mit dem gesamten Team an. Themen im Einzelcoaching können dabei die Begleitung in herausfordernden Führungssituationen (z.B. während Restrukturierungsprozessen), Hineinfinden in eine neue Führungsposition oder die Entwicklung eines individuellen Führungsstils sein.

Was auch immer Sie bewegt, meine Arbeit hilft Ihnen u.a.,

  • als Führungskraft größere Freude und Leichtigkeit bei der Arbeit zu erleben.
  • eine produktive Zusammenarbeit im Team zu erreichen.
  • die individuellen Stärken der Teammitglieder hervorzuheben und zu nutzen.
  • Verschiedenheiten im Team bewusst anzuschauen und als Bereicherung zu erkennen.

In meiner Arbeit mit Ihrem Team unterstütze ich Sie und die Teammitglieder darin, eine wertschätzende, motivierende und produktive Arbeitsatmosphäre zu erreichen.

Leadership Coaching

Mehr Freude im Beruf.

Leadership Coaching

Mehr Freude im Beruf.

Im Leadership-Coaching biete ich sowohl Einzelarbeit mit Führungskräften, als auch die Arbeit mit dem gesamten Team an. Themen im Einzelcoaching können dabei die Begleitung in herausfordernden Führungssituationen (z.B. während Restrukturierungsprozessen), Hineinfinden in eine neue Führungsposition oder die Entwicklung eines individuellen Führungsstils sein. In meiner Arbeit mit Ihrem Team unterstütze ich Sie und Ihre Teammitglieder darin, eine wertschätzende, motivierende und produktive Arbeitsatmosphäre zu erreichen.

Was auch immer Sie bewegt, meine Arbeit hilft Ihnen u.a.,

  • als Führungskraft größere Freude und Leichtigkeit bei der Arbeit zu erleben.
  • eine produktive Zusammenarbeit im Team zu erreichen.
  • die individuellen Stärken der Teammitglieder hervorzuheben und zu nutzen.
  • Verschiedenheiten im Team bewusst anzuschauen und als Bereicherung zu erkennen.

Moderation

Konstruktiv zusammenarbeiten.

Ihr Team soll zu einem bestimmten Thema etwas erarbeiten und möglichst effektiv zu tragfähigen Ergebnissen kommen?

Mit einer externen Moderation erreichen Sie, dass alle Teammitglieder gleichwertig in die Arbeit eingebunden sind und ein von allen Beteiligten anerkanntes Ergebnis erreicht wird. Als neutraler Moderator bringe ich Ihr Team in eine konstruktive, wertschätzende und kreative Zusammenarbeit.

Vorteile meiner Moderation:

  • „Vogelperspektive“ auf den Prozess
  • Gleichwertige Einbeziehung aller Teammitglieder
  • Konzentration auf die Zielerreichung
  • Einsatz strukturierender Methoden

Sie möchten die Zusammenarbeit in Ihrem bestehenden Team fördern? Sie möchten dabei eine wertschätzende und produktive Arbeitsatmosphäre erreichen? Sie haben ein neuesTeam zusammengestellt und wollen diesem einen guten Start ermöglichen? Zusammenhalt, Vertrauen und Agilität sind für Sie wichtige Team-Eigenschaften? Dann ist angewandte Improvisation das richtige Tool für Ihre Teamentwicklung.

Mit den Techniken des Improvisationstheaters fördern und festigen Sie die folgenden Eigenschaften in Ihrem Team:

  •  Offenheit und Vertrauen
  • Konstruktive Kommunikation
  • Impulsivität und Ideenfreude
  • Resilienz
  • Verantwortung und Verlässlichkeit

Mehr Informationen zu diesem Angebot finden Sie hier

Improvisation für Teams

Mehr Wir für Ihr Team.

Improvisation für Teams

Mehr Wir für Ihr Team.

Sie möchten die Zusammenarbeit in Ihrem bestehenden Team fördern? Sie möchten dabei eine wertschätzende und produktive Arbeitsatmosphäre erreichen? Sie haben ein neuesTeam zusammengestellt und wollen diesem einen guten Start ermöglichen? Zusammenhalt, Vertrauen und Agilität sind für Sie wichtige Team-Eigenschaften? Dann ist angewandte Improvisation das richtige Tool für Ihre Teamentwicklung.

Mit den Techniken des Improvisationstheaters fördern und festigen Sie die folgenden Eigenschaften in Ihrem Team:

  •  Offenheit und Vertrauen
  • Konstruktive Kommunikation
  • Impulsivität und Ideenfreude
  • Resilienz
  • Verantwortung und Verlässlichkeit

Mehr Informationen zu diesem Angebot finden Sie hier

Training

Selbstsicher und überzeugend sprechen.

Führungskräfte müssen in unterschiedlichsten Situationen selbstsicher und überzeugend kommunizieren. Sei es bei der Leitung von Teamsitzungen, dem Führen von Mitarbeitergesprächen oder bei Präsentationen vor Kunden. Um das zu erreichen, biete ich Ihnen ein konkret auf Ihre individuellen Bedürfnisse ausgerichtetes Training.

Das können Sie mit meinem Kommunikationstraining erreichen.

  • Besseres Verständnis von Fremd- und Eigenwahrnehmung
  • Bewusster Einsatz von Körpersprache, Gestik und Stimme
  • Mehr Sicherheit durch praktische Übungen
  • Positive Ausstrahlung und stärkere Präsenz

Gibt es eine wichtige Entscheidung in Ihrem Leben, die Sie schon länger vor sich her schieben?

Pro- und Contra-Listen haben Sie nicht weiter gebracht? Ein weiterer Aufschub der Entscheidung ist nicht mehr möglich. Dann könnte eine weitere Kurzzeit-Coaching-Methode – das sogenannte Entscheidungscoaching – für Sie hilfreich sein.­

Mit dem gezielten Einsatz unterstützender Methoden biete ich Ihnen die Möglichkeit, in einer zwei- bis dreistündigen Sitzung,

  • neue Erkenntnisse für Ihren Entscheidungsprozess zu gewinnen.
  • Ihr „Bauchgefühl“ bewusst zu nutzen.
  • herauszufinden, welche Lösungen es noch geben könnte.
  • eine klare Entscheidung zu treffen.

Das Entscheidungscoaching kommt bei Bedarf auch beim Life-Coaching oder Business Coaching zum Einsatz.

Entscheidungs-coaching

Entscheidungs – coaching

Klarheit schaffen, Lösungen finden.

Entscheidungs-coaching

Entscheidungs – coaching

Klarheit schaffen, Lösungen finden.

Gibt es eine wichtige Entscheidung in Ihrem Leben, die Sie schon länger vor sich her schieben?

Pro- und Contra-Listen haben Sie nicht weiter gebracht? Ein weiterer Aufschub der Entscheidung ist nicht mehr möglich. Dann könnte eine weitere Kurzzeit-Coaching-Methode – das sogenannte Entscheidungscoaching – für Sie hilfreich sein.­

Mit dem gezielten Einsatz unterstützender Methoden biete ich Ihnen die Möglichkeit, in einer zwei- bis dreistündigen Sitzung,

  • neue Erkenntnisse für Ihren Entscheidungsprozess zu gewinnen.
  • Ihr „Bauchgefühl“ bewusst zu nutzen.
  • herauszufinden, welche Lösungen es noch geben könnte.
  • eine klare Entscheidung zu treffen.

Das Entscheidungscoaching kommt bei Bedarf auch beim Life-Coaching oder Business Coaching zum Einsatz.

Meine Leistung richtet sich in erster Linie nach Ihrem Anliegen.

Jede Zusammenarbeit hat letztendlich ihre ganz individuelle Form – nämlich die,
die zu Ihnen passt. Wie diese aussieht, finden wir gemeinsam heraus.